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Sobre a CLT Total

Calculadoras trabalhistas gratuitas, feitas para o trabalhador de carteira assinada entender e conferir os próprios direitos.

A CLT Total é um conjunto de calculadoras trabalhistas gratuitas para quem trabalha sob o regime da CLT no Brasil. Reunimos, em um só lugar, as contas que todo empregado precisa fazer, salário líquido, férias, rescisão, horas extras, FGTS e 13º salário, sempre com a fórmula e o artigo de lei que fundamentam cada resultado.

Por que a CLT Total existe

A maioria das pessoas descobre um direito trabalhista no pior momento: ao receber um holerite confuso, ao sair da empresa ou ao ver um desconto que não entende. Nesses momentos, as ferramentas disponíveis costumam entregar apenas um número, sem explicar de onde ele vem.

Criamos a CLT Total para inverter isso. Cada cálculo mostra como o valor foi obtido e em qual lei ele se baseia, para que você possa conferir, e não apenas confiar.

O que nos torna diferentes

Como mantemos os cálculos corretos

Nossas fórmulas partem de fontes oficiais: a legislação publicada no portal do Planalto, as tabelas da Receita Federal para o Imposto de Renda e as tabelas de contribuição do INSS. Sempre que o governo publica novos valores, atualizamos as calculadoras e registramos a data da revisão. Você encontra o detalhamento completo na nossa página de metodologia e fontes.

Quem faz a CLT Total

A CLT Total é um projeto editorial independente, mantido pela Equipe CLT Total. Não somos um escritório de advocacia nem uma empresa de contabilidade. Somos uma equipe que estuda a legislação trabalhista e tributária e a transforma em ferramentas simples de usar. Cada calculadora é construída a partir do texto da lei e das tabelas oficiais e revisada sempre que os valores mudam. Por isso, todo resultado é uma estimativa para conferência, e não um parecer profissional.

Nosso compromisso

Trabalhamos para que cada explicação seja clara e honesta. Ainda assim, os resultados têm caráter informativo e servem para estimativa e conferência. Casos específicos podem depender da convenção coletiva da sua categoria ou de detalhes do seu contrato. Para decisões importantes, procure um advogado, um contador ou o seu sindicato.

Tem uma sugestão, correção ou dúvida sobre um cálculo? Fale com a gente, levamos a exatidão a sério.

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